La formation Elément Humain
Une solution d'accompagnement intégrée aux problèmes de l'humain au cœur des organisations et de leur transformation

Les finalités de l'approche
L'Elément Humain® est une approche systémique pour améliorer les conditions de travail et offrir une plus grande réussite sur le plan individuel, d'équipe et d'organisation en termes d'atteinte des objectifs et de performance. Le but de l'élément humain® est d'accroître l'ouverture et l'honnêteté dans les organisations et de réduire les comportements défensifs et improductifs afin d'obtenir de meilleurs résultats.
Présentation
La formation Elément Humain®
Le Module 1 « La pierre angulaire ou comment être leader de soi-même » a été conçu pour apporter une compréhension de la logique du comportement humain et de ses interactions. Il offre un ensemble pratique d’outils pour naviguer au coeur de l’humain dans l’entreprise. Ce module se concentre sur la prise de conscience de son propre comportement et de ses motivations. Pour apprendre à traiter avec les autres et les accompagner efficacement, il est utile de se comprendre d’abord soi-même. Approfondir la connaissance de soi en interaction avec les autres par l’exploration : des concepts clés d’ouverture et de choix, des comportements et sentiments vis à vis des autres et de soi-même, des mécanismes de défense.
Le Module 2 « Solutions pour l’organisation » adresse comment être leader des autres et rendre l’organisation plus performante. Il a été conçu pour appliquer la connaissance de soi dans ses relations interpersonnelles et pour créer une équipe performante. Il s’articule autour des notions de compatibilité, stades de développement, fonctions centrales, prise de décision et leadership au sein des équipes. Il permet l’expérimentation de l’intérieur d’une vie en équipe performante.
Les finalités
Cette formation permet d'expérimenter les fondamentaux de l'approche Elément Humain® et ses nombreuses applications au travail en équipe pour plus de performance collective. Elle est un levier puissant de développement de son leadership.
Modalités pratiques
Durée
50 heures en présentiel réparties en deux modules de 4 jours (30 heures) et 3 jours (20 heures) séparés par une intersession de 4 à 8 semaines et programmes en intra sur mesure
Public
Les leaders de la transformation, les dirigeants et managers, les groupes et les équipes naturels
Lieux & Dates
Hossegor : 100% Présentiel
Format intensif
Du 16 au 21 octobre 2023
Prix
Tarif Indépendants et petites structures : 2 300 € Net de taxes ou Tarif entreprises : 2 900 € Net de taxes ou sur devis pour le sur-mesure

